年关岁末，作为打工一族最高兴的事情就是拿着自己一年所得，回到家乡与家人共度新春佳节。有一部分人辛苦劳作一年，能否拿到自己的劳动所得还是一个未知数。为了获得自己应得的劳动报酬，他们并不按常规依法进行维权，而是采取较为极端的手段讨薪，要么做“跳楼”表演秀，要么就是“堵路”阻塞交通，制造社会公共事件，目的就一个，吸引公众和政府的目光，达到快速讨薪的目的。极端的讨薪手段，显然与社会和谐和法治不相符，被地方政府和相关执法部门视为恶意讨薪予以治理。

某市为了社会稳定，曾经采取了一系列打击恶意讨薪的行动，将组织恶意讨薪的几个建筑队伍清除出当地建筑市场。理由是这些建筑队组织民工讨要应得薪酬时采取了相对过急和不符合法律规范的手段，制造了社会不稳定因素。为了维护当地社会安定，某市就将组织恶意讨薪的建筑队伍驱逐出当地建筑市场，以维护当地的和谐稳定和公平的法治秩序。表面上看，某市这些做法似乎合情合理，民众按理应该为政府采取的行动而欢呼雀跃，但实际上这种做法不但简单粗暴，更看出当地政府在“富人”面前的奴颜媚骨和对弱势群体的漠不关心。

有恶意讨薪存在，必然就有恶意欠薪行为。某市采取的一系列打击恶意讨薪行动过程中，对恶意欠薪者几乎是只字未提，官方媒体一边倒认为是恶意讨薪引起的社会不良影响和负面作用。执法者不知用肚脐眼想问题没有？如果没有恶意欠薪，谁愿意背负着失去工作机会，甚至蹲监狱或丢掉性命的危险去采取极端方式讨薪？如果仅仅从恶意讨薪层面上进行打击，必然就会让那些恶意欠薪者在阴暗角落里对讨薪者冷笑，势必助长恶意欠薪的行为，让在烈日和暴雨下辛苦劳作的打工一族权益等不到保障。执法者本身是维护法律公平，如果采取单边打击恶意讨薪行动，结果是助长了恶意欠薪行为，恶意讨薪反之就会越来越恶意。

打击恶意讨薪者，简单的以暴制暴，根本解决不了问题，并且有可能引发更大的社会问题。无论是地方政府还是执法部门，要本着为国家对民众负责的态度去看待问题，要从表象去探究恶意讨薪背后的社会问题。如果是法制不健全就尽快完善法制，重塑法制的威严，维护百姓干了活就必须能拿到血汗钱；如果依照正常法律程序讨薪，工薪层无法承担昂贵的讨薪成本，是否应该降低讨薪成本和风险，提升恶意欠薪者的经济成本和法律风险；如果有人胆敢有法不依、以身试法，故意拖欠薪酬，为什么要去打击那些恶意讨薪者，而不是那些恶意欠薪者呢？出现恶意讨薪现象并不可怕，可怕的是因为恶意讨薪却让恶意欠薪者反而得到法律的庇护，会迅速激化民众的仇富情绪，人为的造成民众与政府及执法部门的对立。

政府及有关执法部门，不要嘴上挂着为民众办事，内心却一直在为“财富”效力。我们决不提倡恶意讨薪，但出现恶意欠薪时，政府及司法部门还是很有必要杀几只鸡的。打击恶意讨薪者，政府是不是搞错对象了？解决问题不能只盯着问题的表象，要抓住问题的核心实质才能把问题有效圆满解决。治理恶意讨薪从恶意欠薪入手，厘清是什么原因造成恶意欠薪，找出问题源头，也许问题解决的办法就简单多了。

执法部门简单的以暴制暴，营造了暂时的和谐，但却深深刺伤了民众的心。伤什么都可以，千万不要伤民心！