■ 潘洪其
    广东省委常委、省纪委书记朱明国近日强调，要重点查处和整治领导干部利用职务便利为本人或特定关系人谋取不正当利益等问题，把住房、投资、配偶子女从业等情况列入领导干部个人有关事项报告内容。“干部配偶子女就业要上报”，引起了媒体舆论的广泛关注。（10月14日《广州日报》）
    近年来，公众对建立官员财产申报制度的呼声很高，但对建立官员家属从业情况报告制度的关注则相对不足。还有一种比较典型的意见认为，官员家属从业情况公开弊大于利，因为在现实生活中，某些人千方百计试图接近官员而往往不得其门，如果某官员的夫人在哪个单位高就、某官员的儿子在哪个地方经商等内容都向社会公开，那么，这些人就能够更加方便地接近官员的配偶、子女，在他们那里打开一个“缺口”……
    这种说法初看似乎有道理，其实经不起推敲。首先，对那些下定决心一定要接近某个官员的人而言，只要他们把工夫下够，把工作做到家，总能找到接近官员的特殊门道。而普通人就算知道了某官员的夫人在哪个单位高就、某官员的儿子在哪个地方经商，他们也根本和官员的夫人、儿子搭不上话，更不用说通过后者向官员表达“情意”了。
    其次，建立官员家属从业情况公开制度的目的，是为了拓宽公众监督官员的渠道，防止官员利用手中之权为家属从业提供特殊关照，防止官员通过家属从业转移或“洗白”赃款。在高度发达的公众监督之下，那些别有用心之人即便接近了官员的家属，要想“下手”则必然是难上加上。一个著名的例子：上世纪80年代，美国经济持续低迷，时任美国总统里根的儿子普雷斯科特·里根也成了一名失业者。按照常理，总统何尝不想利用自己的权力和影响，为儿子找到一份像样的工作，但美国人的眼睛都盯着他的儿子，哪家企业、哪个老板敢出面帮里根这个忙呢？
    因此，担心官员家属从业公开会产生“副作用”，这种无谓的杞忧，并不能成为反对建立这项制度的理由。

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